12 895,55 UZS

15,20

usd

14 338,56 UZS

196,91

eur

159,38 UZS

2,70

Асосий Сўнгги Ҳуқуқ Содда талқин Life Style Барчаси

Ўзбекистон #NoComment Тармоқда нима гап? Суд очерклари Газета ва журнал Видеохабарлар Фотогалерея Аудиохабарлар

Ўзбекча

Хорижга ишлашга кетаётганлар нималарни билиши керак?

13-май 2025, 04:02

Қонуний мигрант бўлиб ишлаш учун қаерга мурожаат қилиш керак?

Текширувлар натижасида қўшимча ҳисобланган солиқдан норози бўлсангиз...

Солиқ органлари устидан шикоят қилинганда қўшимча ҳисобланган солиқлар ва йиғимларни ундириш, шунингдек молиявий санкциялар қўлланилиш тўхтатиб турилади.

9-май 2025, 09:48

Ўзбошимчалик билан иморат қуриш ва унинг оқибатлари

Ўзбошимчалик билан иморат қурган шахс унга мулк ҳуқуқини ололмайди.

9-май 2025, 07:21

Крипто-активлар билан боғлиқ ҳуқуқбузарликлар ҳақидаги маълумотлар қандай аниқланади?

Терговга қадар текширувни амалга ошириш ва жиноятларни тергов қилиш давомида крипто-активлар билан боғлиқ ҳуқуқбузарликларга оид маълумотлар ва далиллар ахборот ташувчи қурилмалар, крипто-ҳамёнлар, буюмларда қайд этилган қўлёзма ва ёзувларда аниқланиши мумкин.

8-май 2025, 04:36

Қўшимча таътилларни бериш тартиби қандай бўлади?

Меҳнат кодексининг 222-моддасига асосан ҳар йилги меҳнат таътилининг умумий давомийлигини ҳисоблаб чиқаришда қўшимча таътиллар ҳар йилги асосий энг кам таътил ёки ҳар йилги асосий узайтирилган таътилга қўшиб жамланади.

7-май 2025, 10:21

“Тиббиётда 90 кунлик ўзгаришлар” дастури бошланади

Сўнгги 7 йилда тиббиётга ажратилаётган маблағ 6 карра ошгани ва жорий йилда 42 триллион сўмга етгани таъкидланди.

7-май 2025, 04:50

Қандай ҳолатларда компенсация тўловлари белгиланади?

Иш берувчи ходимга унинг ўз меҳнат мажбуриятларини бажариши билан боғлиқ харажатларни компенсация қилиши шарт.

6-май 2025, 04:50

Иш берувчи томонидан ходимга интизомий жазо қўллаш тартиби қандай?

Интизомий жазо чоралари ишга қабул қилиш ҳуқуқи берилган шахслар (органлар) томонидан яъни иш берувчи томонидан қўлланилади.

5-май 2025, 04:31

Ноқонуний майнинг фаолияти билан шуғулланганлик учун қандай жавобгарлик мавжуд?

Майнинг – бу криптовалюталарнинг транзакцияларини текшириш ва блокчейн тизимида тасдиқлаш жараёни.

3-май 2025, 08:45

Адвокатнинг ўз ҳимояси остидаги шахс олдида қандай мажбуриятлари мавжуд?

Давлат ҳисобидан юридик ёрдам кўрсатиш учун танланган адвокат фуқаронинг тўловга қобилиятсизлигини важ қилиб, унга юридик ёрдам кўрсатишдан бош тортишга ҳақли эмас.

2-май 2025, 04:35

Ўзбошимчалик билан қурилган иморат – нима ва унинг оқибатлари

Қурилиш учун ер ажратилмаган, рухсатнома олинмаган ёки қурилиш меъёрлари бузилган ҳолатда иморат қуриш ўзбошимчалик билан иморат қуриш деб аталади.

Сўнгги янгиликлар

Барчаси

13-май 2025, 06:46

Синов муддати кимларга қўлланмайди?

Ишга қабул қилишда иш берувчи одатда ходим билан тузиладиган меҳнат шартномасига синов муддати белгилайди.

13-май 2025, 06:22

Знаете ли вы, в каких случаях может быть отказано или прекращено оказание психологической помощи?

Основные задачи оказания психологической помощи заключаются в содействие лицу в решении психологических проблем, возникших в его жизни, и предотвращении кризисных ситуаций.

13-май 2025, 05:41

Никоҳ шартномаси: ҳуқуқий кафолат ва молиявий хавфсизлик

Никоҳ шартномаси — турмуш қуриш арафасида ёки никоҳ тугалланганидан кейин тузиладиган ҳуқуқий ҳужжат.

13-май 2025, 04:55

Ишни таълим билан бирга олиб борувчи ходимлар учун қандай кафолатлар бор?

Иш берувчи меҳнат шартномаси бўйича ишдан ажралмаган ҳолда таълим ташкилотларида ўқитилаётган, қайта тайёрлашдан ёки малака оширишдан ўтаётган, шунингдек ишлаб чиқариш таълимини ўтаётган ходимларга иш ва ўқишни бирга олиб бориш учун зарур шарт-шароитларни яратиши шарт.